Si crees que has sido víctima de discriminación en virtud de un programa o actividad con asistencia federal del Título I de la WIOA, puedes presentar una queja dentro de los 180 días a partir de la fecha de la presunta infracción ante:
- El Oficial de Igualdad de Oportunidades del destinatario (o la persona que el destinatario haya designado para este fin); o
- Director, Centro de Derechos Civiles (CRC), Departamento de Trabajo de EE. UU., 200 Constitution Avenue NW, Room N-4123, Washington, DC 20210
Si presentas tu queja ante el destinatario, debes esperar hasta que el destinatario emita un Aviso de Acción final por escrito, o hasta que hayan pasado 90 días (lo que ocurra primero), antes de presentarla ante el Centro de Derechos Civiles (consulta la dirección arriba).
Si el destinatario no hace entrega de un Aviso de Acción final por escrito dentro de los 90 días siguientes al día en que presentaste tu reclamación, no tienes que esperar a que el destinatario emita ese Aviso antes de presentar una reclamación ante el CRC. Sin embargo, debes presentar tu queja ante el CRC dentro de los 30 días posteriores a la fecha límite de 90 días (en otras palabras, dentro de los 120 días posteriores al día en que presentaste tu queja ante el
destinatario).
Si el destinatario te entrega un Aviso de Acción final por escrito sobre tu queja, pero tú no estás satisfecho(a) con la decisión o resolución, puedes presentar una queja ante el CRC. Debes presentar tu queja ante el CRC dentro de los 30 días siguientes a la fecha en que recibiste el Aviso de Acción final.
Contacto para Workforce Solutions Borderplex
Nicholas Muniz, Oficial de EO
304 Texas Ave. Suite 1400
El Paso, Texas 79901
915-887-2244
Relay de Texas
711 o
(800) 735-2989 (TD)
(800) 735-2989 (VOZ)
Jon Pokorney, Funcionario de EO de TWC
101 E 15th St, salón 556
Austin, Texas 78778
512-463-2400 / Fax: 512-463-7804
